Приверженность организации

Словарь практических терминов по менеджменту

Приверженность организацииотношение работника к организации, когда он: разделяет и делает своими собственными цели организации и ее ценности; стремится оставаться в организации, и сохраняет данное стремление даже тогда, когда это может быть для него невыгодно; готов не только стараться для организации, но и, если надо, принести в жертву организационным интересам свои личные.

Мотив

Мотив (фр. motif)побудительная причина, повод к какому-либо действию, довод в пользу чего-либо.